郑州主题团建公司-郑州主题团建培训-主题团建

团建其实有更多可能性

在我们的方案策划中，有一个重要的元素，就是“突破预期”。在活动中会以一个大型项目收尾。完成这个项目，需要100多人一起协作，郑州主题团建训练，时间长达3个小时。这样一个大型项目，带来的---非亲身经历不能体验。有些人会说，主题团建，不就是什么七巧板、极速60秒这种项目吗？我玩过了，没什么意思。没办法，有很多拓展公司，郑州主题团建培训，挣的都是表面钱，把这些项目带烂了。同样的项目，不同的培训师带，效果千差万别。

在项目结束后，必须要有团队回顾环节。由培训师带着大家对---参加的项目进行回顾、分享和总结。每个项目的回顾时间一般在40分钟到1小时。你参加之后，有没有收获完全要看这里。这也是我们苦恼的地方。我们能带出---，但暂时没有好的办法，把这样的效果宣传出去。

体验项目，再由培训师引导回顾，项目才有效果。即使录成视频，但没有体验过项目，这些回顾环节像是“天书”，看不出有什么意义。这不是在自卖自夸，只是想告诉你，其实团建有更多的可能性。

团建的作用及意义

      团建是什么：团建，即团队建设。又称作 team building，所谓team building，包括启发共同愿景、形成内部共识、凝聚向心力、建立团队及促进协同合作等课题，为企业主管人员必须不断努力以赴的主要任务，也是创造经营绩效、提升竞争力的关键要素。

      说到团建的目的和意义，可以从老板和员工两个角度出发来看。首先是老板想要通过团建让公司得到什么，一般有四种：

    1、为了笼络员工，让员工觉得老板很照顾他们，公司---好；

    2、想要通过团建去激发员工的团队合作能力；

    3、释放团队压力，提高工作效率；

    4、激发员工们的狼性；

    从员工个人的角度来说，团建活动给公司带来的好处有：

    1. 团建活动对于体能的要求---，可以一定程度上起到锻炼身体的作用；

    2. 团建活动大多以游戏的形式呈现，可以帮助员工排解工作中的压力；

    3. 在团建活动中，员工可以意识到自己与其他成员的差---，互相学习，同进步；

    4、对于新团队来说，团建活动作用是破冰，---成员之间的陌生，在游戏和挑战中增进了解；

    因此整体而言，团建的目的和意义，都是希望通过---人与人之间的关系+---人与企业（雇主）之间的关系，团建让员工了解公司、---公司，让公司蒸蒸日上。

氢道团建品质、、---！